Täglicher Archiv: personal

Ob Personalmanagement, Personalwirtschaft, Personalwesen, Human Resources Management oder Human Capital Management. So unterschiedlich diese Begriffe verwendet werden, so vielfältig ihre Ausprägungen und die hiermit verbundenen Zielsetzungen sind – alle Begrifflichkeiten haben eines gemeinsam: Den Fokus auf den Menschen und die durch ihn erstellte Arbeitsleistung. Der „Produktionsfaktor Mensch“ rückt zunehmend ins Blickfeld von Unternehmensleitungen und gilt häufig als die wichtigste Ressource. Unternehmen erkennen mehr und mehr, dass ein professionell betriebenes Personalmanagement, insbesondere in global agierenden Unternehmen einen der wichtigsten strategischen Wettbewerbsfaktoren mit oftmals unterschätztem Einfluss auf die Wertschöpfung darstellt.

Braucht es eine Ressourcenplanung in der Produktion? Diese Aspekte helfen bei der Entscheidung!

Ressourcenplanung
Viele Prozesse in Unternehmen sind heutzutage so komplex, dass das Management entsprechend schwierig ist. Unternehmen verlieren leicht den Überblick über freie Kapazitäten, die Auslastung bestimmter Maschine oder Verfügbarkeit von Materialien, vor allem wenn die Ressourcenplanung nicht stimmt. Enterprise-Resource-Planning (ERP) bezeichnet dabei die unternehmerische Aufgabe, Ressourcen wie Kapital, Personal, Betriebsmittel, Material und Informations- und Kommunikationstechnik im […]